La auditoría es una herramienta indispensable en toda organización pública o privada para la evaluación del sistema de control interno de una gestión administrativa, el aplicarla se garantiza una gestión eficiente y eficaz.
Realizar una auditoría es emprender una búsqueda para localizar desviaciones en los procesos administrativos de la organización, esto abarca el escrutinio de los objetivos, planes, programas de la organización, procedimientos y controles. Para aplicar una auditoría nos podemos encontrar un una serie de problemas, de los cuales en este artículo nombraremos tres.
Resistencia: el Auditor se encuentra con trabajadores renuentes a aceptar las sugerencias dadas, es muy probable que el auditado se niegue a aceptar orientaciones para el mejoramiento de sus actuaciones principalmente por una oposición a todo cambio, también por hábito o por intereses personales, quieren seguir en las mismas tareas, métodos, ideas y formas de hacer las cosas. Muchos dicen: “Esto siempre se ha hecho así”
Fricción: A veces el auditor se enfrenta a problemas de conducta de parte de los auditados, originados por celos, prejuicios, parcialidades, preferencias o adulaciones, a veces los jefes compiten por ganarse la atención de la máxima autoridad de la institución y se dan problemas entre subordinados y superiores, lo que conlleva a que el trabajo baje mucho de calidad.
Esperar demasiado para los cambios y luego querer hacer las transformaciones de forma inmediata: Un problema muy común y frecuente encontrado en las instituciones durante la realización de una Auditoria es que las personas suelen esperar demasiado para la realización de los grandes cambios y luego esperan que un cierto trabajo se efectúe con gran rapidez, siendo que el mismo no puede materialmente hacerse en el plazo fijado y/o en las condiciones estipuladas.
Una auditoría es una herramienta que permite la toma de decisiones en pro de una mejora, no es un compendio de datos muchas veces exagerados en cuanto al volumen que no aportan opinión. También está la inclusión de problemas poco relevantes que dejan a un lado aspectos importantes.